Schultze & Braun GmbH & Co. KG
Storys zum Thema Arbeitgeber
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Groß- und Außenhandel in Hamburg: 4. Verhandlungsrunde bringt Tarifabschluss
mehr34,5 Prozent wollen raus aus Deutschland: Wenn junge Talente gehen, drohen Fachkräftemangel und Standortverlust
mehrXXXLutz bleibt Deutschlands begehrtester Arbeitgeber und investiert weiter in seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
mehrver.di Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft
Medien-Info: Tarifrunde Seehäfen: Arbeitgeber legen nach intensiven Verhandlungen neues Angebot vor – ver.di startet einwöchige Rückkopplung mit Beschäftigten
Tarifrunde Seehäfen: Arbeitgeber legen nach intensiven Verhandlungen neues Angebot vor – ver.di startet einwöchige Rückkopplung mit Beschäftigten In die Tarifrunde für die 11.000 Beschäftigten der deutschen Seehäfen kommt Bewegung. Nach zwei intensiven Verhandlungstagen in Bremerhaven haben die ...
mehrver.di Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft
Medien-Info: Tarifrunde Seehäfen: Zum zweiten Verhandlungstermin fordert ver.di ein deutlich verbessertes Angebot der Arbeitgeber
Tarifrunde Seehäfen: Zum zweiten Verhandlungstermin fordert ver.di ein deutlich verbessertes Angebot der Arbeitgeber Nach intensiver Rückkopplung mit mehreren Tausend Hafen-Beschäftigten geht die Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) in den zweiten Verhandlungstermin der Tarifrunde Seehäfen mit einer ...
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ver.di Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft
Medien-Info: Tarifrunde Seehäfen: Zum zweiten Verhandlungstermin fordert ver.di ein deutlich verbessertes Angebot der Arbeitgeber
Tarifrunde Seehäfen: Zum zweiten Verhandlungstermin fordert ver.di ein deutlich verbessertes Angebot der Arbeitgeber Nach intensiver Rückkopplung mit mehreren Tausend Hafen-Beschäftigten geht die Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) in den zweiten Verhandlungstermin der Tarifrunde Seehäfen mit einer ...
mehrManpowerGroup Deutschland GmbH
Produktivität im Unternehmen / KI-Tools liegen vor Lohnerhöhungen und Weiterbildung / ManpowerGroup Arbeitsmarktbarometer für Q3/2026 fragt nach
mehrEinmalbonus oder langfristige Benefits? Was Beschäftigte wirklich überzeugt
mehr- 2
Ergonomie in Deutschland: Zwischen gut gemeint und gut gemacht
mehr Sozialverband Deutschland (SoVD)
SoVD-Umfrage belegt flächendeckende Mängel bei Vereinbarkeit von Familie und Beruf
mehrContinentale-Studie 2026: Erhebliches Potenzial in der betrieblichen Vorsorge
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Mehr zahlen, weniger bekommen – und der Staat lässt Firmen beim Gesundheits-Budget an der kurzen Leine
mehr51 Prozent der älteren Beschäftigten in Sachsen-Anhalt wollen früher in Rente
Mehr als jeder zweite Beschäftigte ab 50 Jahren in Sachsen-Anhalt will früher in Rente gehen. Bei denjenigen mit einer schlechteren Gesundheit sind es mit 55 Prozent noch mehr. Das geht aus dem aktuellen ...
2 DokumentemehrBGA Bundesverband Großhandel, Außenhandel, Dienstleistungen e.V.
Erster wegweisender Tarifabschluss im Groß- und Außenhandel in Bayern
Berlin (ots) - "Der Tarifabschluss ist ein schmerzhafter Kompromiss, mit dem wir als Arbeitgeber nach äußerst schwierigen Verhandlungen an die Grenze des Machbaren gegangen sind. Angesichts der sich immer weiter eintrübenden Konjunktur haben sich eine Reihe von Unternehmen sehr schwergetan, dieses Ergebnis mitzutragen. Wir hatten auf mehr Entgegenkommen der ...
mehrWarum gute Makler heute auch gute Arbeitgeber sein müssen: Thomas Aigner von Aigner Immobilien über Kultur, Tempo und Karriere in der Immobilienbranche
mehrPharma zählt zu den Top-3 Arbeitgeberbranchen
Berlin (ots) - Umfragen zeigen: Die Pharma-Branche punktet durch Sicherheit und Karrierechancen Aktuelle Umfragedaten zeichnen ein positives Bild der Pharma-Branche als Arbeitgeber, vor allem in den Bereichen Stabilität, Zukunftsaussichten und Forschungsnähe. Eine aktuelle Civey-Umfrage im Auftrag von Pharma Deutschland zeigt: 75,5 Prozent der Befragten sehen die Pharma-Branche als attraktiven Arbeitgeber. Besonders ...
mehr80 Prozent arbeiten, 100 Prozent kassieren: Metzger schmeißt wegen Gen-Z hin – doch liegt das Problem wirklich bei der jungen Generation?
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2Pressemitteilung - Urlaubsgeld & Co in der Insolvenz: Worauf Arbeitgeber und Arbeitnehmer achten sollten
Ein DokumentmehrDudenhöffer fordert Rückkehr zur 40-Stunden-Woche bei VW / Autoexperte kritisiert Generalverdacht der "pennenden" Autobauer - seine Prognose: Aufschwung in fünf bis sieben Jahren
Osnabrück (ots) - Der Ökonom Ferdinand Dudenhöffer fordert das Ende der 35-Stunden-Woche in der kriselnden deutschen Autoindustrie. "Das Problem der hohen Produktionskosten könnte man zumindest teilweise lösen, indem VW die 40-Stunden-Woche ohne Lohnausgleich wieder einführt. So wie es gerade bei Mercedes ...
mehrKrankenkassen wollen Leistungen kürzen – wird die betriebliche Krankenversicherung jetzt zum Standard?
mehrSparpläne von VW: Linken-Chef kritisiert "profitgierige Konzernspitze" / Luigi Pantisano vor VW-Aufsichtsratssitzung: "Management kennt keine Verantwortung"
Osnabrück (ots) - Vor der Sitzung des VW-Aufsichtsrates zur Entscheidung über die geplanten Werksschließungen kritisiert Luigi Pantisano den Konzernvorstand. "Die Beschäftigten sind wütend und das zurecht. Sie erwirtschaften die Gewinne, die VW immer noch täglich einfährt", sagte der Vorsitzende der ...
mehrDer Mythos vom Fachkräftemangel: Warum sich fähige Gesellen bei einigen Betrieben regelrecht stapeln – und die Konkurrenz komplett leer ausgeht
mehrGrünenthal zum sechsten Mal als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert
Aachen (ots) - Grünenthal wurde erneut für sein Engagement für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie ausgezeichnet. Im Rahmen des audit berufundfamilie wird das Zertifikat mit Prädikat für das Aachener Pharmaunternehmen um weitere drei Jahre verlängert. Bereits zum sechsten Mal in Folge erhält Grünenthal die Auszeichnung für seine familien- und ...
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"Rookie Festival by XXXLutz": 800 Azubis aus ganz Deutschland haben reichlich Spaß und entdecken die enorme Vielfalt ihres Arbeitgebers
mehrNiedersachsenMetall: "Deutschland verliert industrielle Substanz" / Hauptgeschäftsführer Volker Schmidt kritisiert ausbleibende Investitionen und sieht darin die Arbeitsplatzverluste von morgen
Osnabrück (ots) - Angesichts des anhaltenden Rückgangs von Industrie-Arbeitsplätzen warnt der Arbeitgeberverband NiedersachsenMetall vor einer gravierenden Deindustrialisierung in Deutschland und fordert ein rasches politisches Gegensteuern. "Deutschland verliert schleichend industrielle Substanz", sagte ...
mehrSPD will unterschiedliche Altersversorgung von Beamten und Angestellten abschaffen
Köln (ots) - Köln. SPD-Generalsekretär Tim Klüssendorf will die unterschiedliche Altersversorgung von Beamten und Angestellten beenden. "Für mich ist der entscheidende Punkt zur Stabilisierung unseres Rentensystems, dass endlich alle in das gleiche System einzahlen", sagte Klüssendorf dem "Kölner Stadt-Anzeiger" (Mittwochausgabe). Dies betreffe zu verbeamtende ...
mehrRandstad Deutschland GmbH & Co. KG
Siemens, Daimler und BMW sind 2026 die beliebtesten Arbeitgeber Deutschlands/ Randstad Studie zur Arbeitgebermarke
mehrHandwerkspräsident Dittrich fordert Testlauf für die Wochenarbeitszeit / Zentralverbands-Chef hält Acht-Stunden-Tag für "starres Korsett" - Auswüchse könnten später korrigiert werden
Osnabrück (ots) - In der Debatte um die Reform des Arbeitszeitgesetzes hat der Präsident des Zentralverbands des Deutschen Handwerks (ZDH), Jörg Dittrich, sich für einen mehrjährigen Testlauf für eine flexible Wochenarbeitszeit ausgesprochen. Der "Neuen Osnabrücker Zeitung" (noz) sagte Dittrich: "Ich bin ...
mehrHandwerkspräsident Dittrich sieht Senkung der Sozialbeiträge als "Game Changer" / Zentralverbands-Chef vor Gipfeltreffen mit Bundesregierung: Stabilisierung der Beiträge reicht nicht aus
Osnabrück (ots) - Vor dem anstehenden Treffen der Bundesregierung mit Gewerkschaften und Arbeitgeberverbänden hat der Präsident des Zentralverbands des Deutschen Handwerks (ZDH), Jörg Dittrich, eine Senkung der Lohnzusatzkosten auf 40 Prozent als "Game Changer" für die Wirtschaft bezeichnet. Der "Neuen ...
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